Omställnings-VM pågår hela tiden. Hållbarhetsteamet, som är ett av de spelande lagen, har därför under våren haft glädjen att få in en ny lagmedlem, Frida Moberg.
Med 15 års erfarenhet av strategiskt och systematiskt klimatanpassningsarbete vet hon vad som fungerar och behövs när en långsiktig plan ska träffa rätt i krysset.
Jag har tagit fram och genomfört flera klimatanpassningsplaner, handlingsprogram och klimat- och sårbarhetsanalyser för kommuner, näringsliv och inom myndighetssektorn
Planer byggs upp utifrån tre tidsperspektiv: kort till 2035, medellång till 2050 och när vi talar om långt perspektiv så pratar vi om 2100 och bortanför det, förklarar Frida med ett leende.
Energifylld pedagog och konsult
Frida har arbetat med omställningsfrågor och den förändringsledning som krävs för att komma till uppsatta mål under många år. Med bakgrund som legitimerad lärare och master i tillämpad klimatstrategi har hon blivit en uppskattad föreläsare, workshopledare och facilitator.
– Jag älskar att få både grupper och enskilda personer att gå från passivitet till framåtlutande engagemang, delaktighet och positiv riktning framåt i klimatanpassningsfrågan. Men jag har respekt för att det krävs både kunskap och stöd till näringsliv och offentlig sektor för att leda i den förändring som krävs för att omställningen ska bli en verklighet, berättar hon.
Myndighet och konferens
Under 10 år arbetade Frida på Länsstyrelsen i Jönköping och ledde bland annat samarbetsplattformen Klimatrådet, som har cirka 50 länsbundna aktörer, ett omfattande mötesschema och krav på en kunskapshöjande leverans. Hon jobbade också som koordinator och projektledare för den årliga ”Klimatveckan” med avslutande konferens med 200 deltagare. Uppdragen har gett henne erfarenhet och insikter kopplat till hur viktigt det är att samla och samarbeta med olika kompetenser, ständigt sträva efter ett helhetstänk och samtidigt hela tiden ha fokus klimatanpassning.
– Under Hållbarhetsteamets lagflagga kommer jag fortsätta vara en medspelare till alla som vill samarbeta kring en hållbar omställning framåt. Jag brinner för att både företag, kommuner och offentlig sektor ska komma in i matchen och att vi tillsammans ser till att göra så många mål som möjligt i framtidskrysset, avslutar hon.
Vill du veta mer om hur ditt företag kan arbeta med klimatanpassning?
